Holandia - co nowego w 2019 roku!

Ważne wiadomości dla wszystkich osób pracujących w Holandii!
Niderlandzki rząd wprowadza zmiany w systemie podatkowym, co sprawi, że w portfelach podatników zostanie więcej pieniędzy. W górę idzie też płaca minimalna.

Płaca minimalna w Holandii

W Holandii płaca minimalna jest regulowana ustawowo dwa razy w roku: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że 1 stycznia 2019 roku wchodzą w życie nowe stawki minimalne. 
Poniżej przedstawiamy szczegółowe dane.

Stawki minimalne brutto za miesiąc, tydzień i dzień pracy w Holandii:

Źródło: Rijksoverheid.nl

Stawki minimalne brutto za godzinę za pełny tydzień pracy obejmujący 36, 38 i 40 godzin:

Źródło: Rijksoverheid.nl

Szukasz pracy w Holandii? U nas znajdziesz coś dla siebie.

Podane stawki są stawkami minimalnymi oznacza to, że pracując w Holandii nigdy nie możesz zarobić mniej, ale pracodawca może zapłacić więcej. Dodatkowo największy związek zawodowy w Holandii, FNV w negocjacje dotyczące przyszłorocznych zmian w układach zbiorowych pracy (CAO) wchodzi z żądaniem podwyżki płac o 5 proc. To najwięcej od 30 lat! Wcześniej związek walczył o podwyżki rzędu 2,5 do 3,5 proc.

Podatek dochodowy w Holandii

W Holandii podobnie jak i w Polsce obowiązuje trzy stawki podatku dochodowego od osób fizycznych:
dochód do 20 142 euro – 36,55%
dochód od 20 142 euro do 68 507 euro – 40,85%
dochód powyżej 68 507 euro – 51,95%

Jednak od 2019 roku Holandia będzie stopniowo wprowadzać dwie stawki podatku dochodowego.
Docelowo w 2021 roku będzie obowiązywać już tylko dwie stawki:
dochód do 68 507 euro – 37,05%
dochód powyżej 68 507 euro – 49,50%

Ulgi podatkowe w Holandii

Każda osoba płacąca podatki w Holandii może ubiegać się o dwie podstawowe ulgi podatkowe.  Jedną z nich jest tzw. algemene heffingskorting - ogólna ulga podatkowa zależna od wysokości dochodów rocznych. Maksymalna wysokość ulgi na rok 2018 wynosi 2.265 euro (w roku 2017 było to 2.254 euro). Natomiast wysokość tej ulgi od 2019 roku wzrośnie o 358 euro dla dochodu do 20 000 euro. Dla pozostałych podatników znacznie mniej. Ponadto pracownicy i osoby samozatrudnione, które zarabiają od 20.000 do 60.000 euro rocznie, otrzymają wyższy tzw. arbeidskorting (ulga z tytułu pracy), co obniży ich dochody do opodatkowania.

Ubezpieczenie zdrowotne w Holandii

W 2019 r. podstawowa składka ubezpieczenia zdrowotnego (tzw. basisverzekering) wzrośnie – jak się szacuje – o  średnio 124 euro rocznie, a więc do kwoty 1.432 euro za cały rok. Eigen risico (kwota wydatków na zdrowie, które ubezpieczony w pierwszej kolejności musi sam opłacić, tzw. własne ryzyko) pozostanie na poziomie 385 euro, co jest dobrą informacją. A także to, że jeśli jesteś podatnikiem holenderskim, to wraz ze wzrostem składki wzrośnie także zorgtoeslag (państwowe dofinansowanie do ubezpieczenia zdrowotnego) – dla jednoosobowych gospodarstw do maks. 92 euro, a dla innych do maks. 277 euro rocznie.

Ulga podatkowa od kredytu hipotecznego w Holandii

Odsetki, które płacisz od kredytu hipotecznego, możesz odliczyć od dochodu podlegającego opodatkowaniu. W 2019 r. maksymalnie możesz odliczyć 49 proc. – to jest twoja ulga podatkowa hipoteczna (w zeszłym roku było to 49,5 proc.)
Od roku 2020 będzie ta stawka maleć o 3% rocznie , aż w 2023 r. osiągnie wartość 37,05 proc. – tyle, co stawka dla pierwszego progu dochodowego.

Podatek BTW (odpowiednik polskiego VAT)

Wzrośnie z 6 do 9%. Spowoduje to wzrost cen m.in żywności, leków.

Nie wszystko co napisaliśmy w artykule jest dla Ciebie jasne? Masz pytania?

Zapraszamy do kontaktu: kontakt@globelus.pl

Dołącz do GLOBELUS.PL na facebook.com